购货合同违约金的规定都包括哪些内容?
1、违约金的金额和计算方式,一般由双方当事人自由协商确定,法律并没有对怎么计算作出强制性规定。
2、法律规定,如果双方约定的违约金超过损失的30%时,对方可以请求降低违约金,相对应的,如果约定的违约金低于损失的,也可以向法院主张增加。
3、如果双方并未约定违约金,那么赔偿的标准根据守约方受到的损失来认定的,购销合同中,基本都是参照银行同期贷款利率来进行赔偿的。
二、购货合同违约金包括哪两种?
违约金可分为法定违约金与约定违约金。法定违约金是指法律法规中明文规定的违约金数额或比例;约定违约金是指合同双方当事人在签订合同时约定的违约金数额或比例。如果当事人在合同中只对违约金做了原则性的规定,没有具体约定违约金的比例或数额,则应该按照相关法规条例的具体规定处理;如果有关条例也没有明确规定违约金比例的,则应该按照《民法通则》及《合同法》中关于承担违约金责任的一般原则执行。
如果合同中没有规定违约金的条款,但只要由于违约造成了对方的损失,违约方就应向对方支付赔偿金。该赔偿金的数额,可按照签订合同时有效的有关条例的规定执行,有关条例对违约金比例未作规定,而违约又未给对方造成损失的,可以根据实际情况酌情处理。
三、如何认定购货合同的违约金过高?
违约金是由当事人约定或者法律直接规定的,在一方当事人不履行或者不完全履行合同时向另一方当事人支付一定数额的金钱或者其他给付。约定违约金是当事人通过约定而预先确定的,在违约后生效的独立于履行行为之外的给付。
《合同法》第一百一十四条规定:“当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少”。
如何判定违约金过高,最高人民法院《关于适用若干问题的解释(二)》(下称《解释(二)》)明确:当事人主张约定的违约金过高请求予以适当减少的,人民法院应当以实际损失为基础,根据公平原则和诚实信用原则予以衡量,并作出裁决。当事人约定的违约金超过造成损失的30%的,一般可以认定为《合同法》第114条第2款规定的“过分高于造成的损失”。 最高法院《关于逾期付款违约金应当按照何种标准计算问题的批复》是根据违约金的补偿性,以当事人的直接损失为准,即参照中国人民银行逾期贷款利率的规定。
综上所述,购货合同违约金分为约定违约金和法定违约金,超市采购人员要熟悉购货合同违约金的规定的相关知识。在签署合同的时候就应该和供货商约定好违约金比例,通常这个比例不得超过合同金额的30%。具体多少就是需要双方根据可以预见的损失进行确定了。遇到相关问题,欢迎联系叶飞律师,手机:025-84110110
@叶飞律师简介:专业律师...More>>
·签了劳动合同一天后不去了可以吗?
签了劳动合同一天后不去了可以吗可以不去的,试用期只需要提前3日通知单位就可以不去了。依据《劳动合同法》第10条第3款:用人单位与劳动者在用工前订......
·发明专利申请说明书范文,书写要注意什么
发明专利申请说明书范文,书写要注意什么一、发明专利申请说明书范文书写要注意什么1、技术领域:写明要求保护的技术方案所属的技术领域;2、背景技术:......
·沈阳土地使用证怎么办理?
沈阳土地使用证怎么办理?一、国有土地使用证的的办理流程《国有土地使用证》办理程序:受理申请材料、审核材料、校准登记、颁发证书。土地登记申......
·女职工不得从事的劳动有哪些
女职工不得从事的劳动有哪些(一)矿山井下作业;(二)体力劳动强度分级标准中第四级体力劳动强度的作业;(三)每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作......
·用人单位裁员的法律程序是怎样的
裁员又叫做经济性裁员,这是用人单位在经营困难的情况下,自救所采取的一种措施。但在实际进行裁员的时候,必须要在法律规定的范围内进行,除了要满足......
·土地使用证的用处
土地使用证的用处一、什么是土地使用证土地使用证是确认土地使用权的法律凭证。根据《中华人民共和国土地管理法实施条例》,国家依法实行土地登记发......
·一、买卖不破租赁是否对抗善意第三人?
一、买卖不破租赁是否对抗善意第三人?不能对抗善意第三人,善意第三人,即该第三人不知道法律关系双方的真实情况,通常是指非法交易中,不知情的,已经......
·非法集资追回钱几率有多大?
非法集资追回钱几率有多大?根据公安机关查扣、追缴情况以及具体案情确定。非法集资人被抓,需要等待案件办结,根据追回财物情况退赔。一般很难将全......
·起诉离婚需要什么资料 感情破裂应该如何认定
无论是在协议离婚还是起诉离婚中,资料的提供总是必不可少的,如果缺少了其中一些资料,轻者影响到法院的受理,重则可能导致最终的判决对其不利。而在......
·签订劳动合同签几年好
劳动合同有以下三种类型,具体签订多久需要根据自身情况和公司的要求来确定:(1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十......
·合伙企业法人责任是怎样的
合伙企业法人责任是怎样的现在合伙企业越来越多了,我们看到有很多人咨询合伙企业法人责任的问题。首先我们要知道的是,合伙企业不具备法人资格,所以......